思想之光照前路，凝心聚力谱新篇。为推进“青蓝工程”走深走实，充分发挥骨干教师的示范、辐射作用，促进青年教师成长，实现教师队伍素养的持续提升，12月22日，重庆大学城第四中学校召开了“青蓝工程”徒弟座谈会。

我校赵彩云副书记、“青蓝工程”的徒弟教师参加了座谈会，会议由教师发展中心副主任向丽老师主持。

会议中，徒弟代表们依次分享了“青蓝工程”启动以来的所思所得。

周灵老师作为班主任徒弟代表，分享了与师傅吴凤明老师的点点滴滴。作为新手班主任，吴老师的鼓励、信任，给了周老师信心；从班级座位的编排，到学生矛盾的处理，小到卫生监督，大到班级发展，都离不开吴老师的经验和方法的分享。周老师认为师傅有经验、徒弟有想法，互惠共赢是最良好的师徒关系。

谭淳西老师作为学科教师徒弟代表，分享了从师心得。她从师傅谭显双老师那里不仅学到了教育教学经验和深厚的教学基本功，也学到了诚恳、踏实的工作态度。接着她从职业道德、教学方法、管理学生等方面分享了收获：多听师傅的课，及时反省；不断学习，拓展思路；大胆展示自我，相互学习。

蒲涛老师作为学科教师徒弟代表，分享了自己时常与师傅李平芬老师的交流。他谈到，在多次听课且与师傅沟通后，自己在教学计划、课堂管理、知识落实的安排等方面有了极大的收获。一日为师，终身为父。新老师们应多跟自己的师父交流，不要害怕自己犯错或者问一些基础问题会被师父轻视，因为“弟子不必不如师，师不必贤于弟子；道之所存，师之所存也。”

王鹏老师作为学科教师徒弟代表，表达了对师傅张贤英老师的尊重和感恩。分享自己快速成长的方法：第一，时常观察和模仿；第二，积极主动沟通交流；第三，听取师傅的建议；第四，注重反思和总结。

赵彩云副书记做总结讲话。他指出，青年教师的成长关系着学校发展，希望青年教师在师傅的带领下快速成长。赵副书记为青年教师提出了几点建议：第一，学会听课，不仅要听教学过程，而且还要听出梳理知识的方法；第二，站稳讲台，根据学情做好课堂管理，逐渐形成个人风格；第三，不畏辛苦，成长需要付出，不怕苦不怕累，撸起袖子加油干。

“一花独放不是春，百花齐放春满园”，青蓝工程为学校优秀教师和年轻教师拉起了一根纽带，带动了年轻教师的成长。此次徒弟座谈会复盘了青年教师的成长与收获，为青年教师点亮了发展道路。今后，我校将进一步加强骨干教师引领，关注年轻教师成长，为提升学校教育教学质量不断努力。